真正实现工厂能源精细化管理-如何通过盛云宝SMAS的IOT模块

教程大全 2026-02-06 13:54:32 浏览次

在当前工业4.0浪潮下，能源管理已成为衡量制造企业核心竞争力的重要指标，高效的能源利用不仅能显著降低生产成本，更是企业实现绿色、可持续发展的关键路径，作为一款领先的智能制造解决方案，盛云宝 SMAS（Smart Manufacturing & Automation System）通过其强大的软件能源管理模块，为企业提供了精细化的能耗管控工具，本说明旨在详细介绍该模块的功能、架构与应用,帮助用户快速掌握这一先进的IOT解决方案。

核心功能与价值

盛云宝 SMAS的能源管理模块并非简单的数据采集工具，而是一套集监控、分析、优化于一体的综合性管理平台，其核心价值在于将看不见的能源消耗，转化为可度量、可分析、可优化的数据资产,从而驱动管理决策。

技术架构与实施流程

该能源管理模块基于先进的云原生架构，确保了系统的稳定性、扩展性和安全性,其技术架构通常分为三层：

实施流程通常遵循以下步骤：首先进行现场勘查与需求分析，明确监控点位与管理目标；其次是硬件部署与网络搭建；然后是系统配置与数据对接；最后是人员培训与系统上线，整个流程专业高效,确保企业能快速享受到智能化管理带来的效益。

典型应用场景

该模块的应用范围广泛，尤其适用于高耗能的制造型企业，在汽车零部件制造厂，可以精确追踪冲压、焊接、涂装等各车间的能耗，优化生产排程，避开用电高峰，在化工行业，可以对反应釜、泵群等关键设备进行能效监控，确保其在最佳工况下运行，无论是离散制造还是流程工业,都能从中获益。

为了更直观地展示其优势,下表对比了传统管理模式与引入SMAS能源管理模块后的差异：

管理维度	传统管理模式	SMAS能源管理模式
数据采集	人工抄表，滞后、不准确	自动采集，实时、精准
分析能力	依赖经验，缺乏数据支撑	多维度分析，洞察根本原因
响应速度	问题发生后才发现，被动处理	实时预警，主动干预
决策依据	模糊、定性	精准、量化

盛云宝 SMAS的软件能源管理模块是企业迈向智能制造的重要一步，它不仅是一个工具，更是一种管理理念的革新，通过数字化手段赋能企业，实现降本增效与绿色发展的双重目标，作为一款成熟的云市场产品，它为各类工业企业提供了便捷、高效的能源管理入口。

中小企业用什么记账软件好?

大帮手记账软件,专为中小企业开发的财务管理软件.收款付款与应收应付冲销,收款付款与发票冲销.帐户资金台账,资金费用分类统计分析,应收应付账款台账,发票管理等.

更详细介绍:试用版下载地址:系统概况： -采用Micrsoft SQL Server2000大型数据库，满足多用户、多账套（个人账、企业账和多单位账等）使用和海量数据管理的需要。用户可为企业的财务管理建立多个不同的帐套，分别管理不同用途的数据。 -支持多用户联机操作，并且不限制用户数（即购买注册后，您可以在内部局域网内无限地增加用户数），并可通过用户权限对各个操作员进行操作权限控制。 -可管理多个银行帐户、多种币别帐户，并以帐户为管理单位，从而理清其资金进出情况。每一笔收入和付出，均与指定的帐户关联并进行联动运算。同时，可以汇总出所有帐户和现金的总额（自动用设定的汇率将外币换算成本位币）。各个帐户的资金进出一目了然。 -系统内置了多样化的报表，并且所有报表都可以自由设计，满足您个性化报表的要求。同时，每类报表都提供了多种不同统计角度的报表格式。 -数据提醒：可自定义提醒项目与提醒条件（如超期应收款、超期应收款、最近一周应收款和最近一周应付款等），让您更快捷地获知需要关注的信息（一登陆系统在主界面即可看到相关提醒信息）。在主界面也列出了大量您关注的数据（各账户的当前资金余额、我的应收款、我的应付款、最近7日已收款和最近7日已付款）。 -数据导入与导出：支持基础数据（如伙伴资料）从Excel导入系统；所有数据可导出为Excel文件。 -帮助文档：详细的帮助文档和演示帐套，让您轻松、快速熟练操作系统。 -良好的操作性：可最大限度地脱离鼠标，使用键盘操作，包括快捷键等，输入数据效率更高。 -功能强大：比普通软件功能更精细化，全面解决应收应付、收付管理、帐户资金、发票管理和统计报表和台账问题。 -银行帐户权限:可以对各个帐户进行权限管理与控制.如老板私人帐户只能自己看查看和操作,会计出纳只能操作公司帐户等.基本设定: -基本资料设定包括：单据常用人员、多币别及汇率、多账户、付款方式（如支票、现金和转账等）、资金用途（即进出资金分类）、结算方式（如月结、现结等）、收付来源（如合同、协议和采购单等）、入账依据（如普通发票、增值税发票、收据和银行回单等）和伙伴资料等。 -详细的伙伴资料，内容包括伙伴类型、代号、简称、全称、英文全称、电话、传真、联系人、联系方式、地址、邮箱、网址、法人代表、付款方式、对账日期、税率、开户银行、银行帐号、发票地址、支票抬头、付款币别、主营业务和备注等。并可对伙伴进行树状多级分类。同时，您还可以直接从EXCEL中将现有的合作伙伴的相关资料导入到系统中。 -支持多达六级的资金用途分类：可根据资金支付和收入方向进行树状多级分类，便于您进行更精细的费用及货款统计分析。如一级分类为费用、货款、成本，可在“费用”中建二级分类如办公费、人工费、税款等，在“办公费”中建三级分类如日常办公用品、后勤生活用品、办公设备采购、房屋租赁费、水电/网络/通讯费等等。应收应付: -应收/应付输入：（1）界面集成：集应收/应付输入、查询、修改、删除和审核在一个界面内，无需在多个界面中切换不停。（2）数据联动：新增一笔应收/应付数据时，输入伙伴代号，自动带出该伙伴的历史已收和已付记录。在查询状态下，选定某笔应收或应付记录，自动带出该笔数据的实际已冲销记录（即实际收款或付款），自动统计符合查询条件数据的合计数（应收/应付和待收付），从而实现对每笔应收和应付进行跟踪。如某笔应收帐款，客户分多次才付完，整个过程都直观、详细地显示在一个界面内。 -应收应付查询：通过单个或多个查询条件（如伙伴类型、伙伴代号、伙伴名称、结算方式、资金用途、收付来源、单据状态、制表日期、应收应付日期区间、收付完成情况、应收应付方向等）查询出符合条件的应收应付数据明细，并输出打印报表（系统提供以日期和伙伴两种统计角度的报表）。同时，还提供以树状方式列出数据选项，从而更直观清晰地反应每天或每个客户的应收应付小计和明细。 -应收应付情况台账：查询出各个/各类或所有合作伙伴应收应付台账（按日期累计），项目包括期初数据（应收、应付、已收、已付、净应收）、今日数据（应收、应付、已收、已付、净应收和期末数据（应收、应付、已收、已付、净应收）。并输出、打印多种统计角度的台账报表（每日伙伴应收应付情况表、每月伙伴应收应付情况表、每日应收应付情况简表、每日应收应付情况全表、每月应收应付情况表）。收付情况: -收付情况输入：记录企业每天、每笔的财务收款/付款流水帐。同时，系统具备自动冲销功能，每一笔收款/付款，会自动冲销该伙伴的应付/应收款项。（1）界面集成：集收款/付款输入、查询、修改、删除和审核在一个界面内，无需在多个界面中切换不停。（2）数据联动：新增一笔收款/付款数据时输入伙伴代号，自动带出该伙伴的应收/应付数据，鼠标双击需要冲销的某笔应收/应付数据，即可将该笔数据相关项目自动带到输入信息栏，减少了输入工作量。在查询状态下，选定某笔收款或付款记录，自动带出其冲销的是哪一笔的应收/应付数据，并显示该笔收款/付款涉及的发票开立/收取情况。 -收付情况查询：通过单个或多个查询条件（如伙伴类型、伙伴代号、伙伴名称、结算方式、摘要、我方收/付帐户、收付凭证号、入账依据、收付来源、来源单号、单据状态和发票开立状况等），查询符合条件的收付数据，并输出打印报表（系统提供五种统计角度的报表）。同时，还提供以树状方式列出数据选项，从而更直观清晰地反应不同统计角度的收付数据（同时列出各笔收付数据的发票开立和收取情况）。五种报表（还允许自行设计多种格式报表）： -收付情况台账：查询出各个/各类或所有合作伙伴的收付台账（按日期/月份自动累计与冲销），项目包括期初数据（收入、付出、结余）、今日数据（收入、付出、净收入）和期末数据（收入、付出、结余）。并输出、打印多种统计角度的台账报表（每日帐户情况表、每月帐户情况表、每日收付情况表、每月收付情况表和每月伙伴收付情况表五种报表）。 -收付情况分析：以数据和图表的方式呈现收入、支出、待收、待付等数据。提供十种统计角度（每日收付情况、每月收付情况、每月伙伴收付情况、伙伴收付情况合计、每月资金用途情况、资金用途情况合计、每月结算方式情况和结算方式情况合计）的报表和图表。并提供树状分阶显示各类数据的合计/小计及明细。发票管理: -录入发票开立和收取的情况，并可自动冲销实际收款和付款。 -系统提供海关报关单号、核销单号的对应录入。 -系统支持预收发票和预开发票。 -在查询状态下，选定某笔发票，自动带出对应的收款/付款记录。系统管理: -由于本系统支持单用户和多用户联机操作，因而您可根据各个系统用户的工作职责进行适当授权。 -提供个性化的参数设定，如表格隔行背景颜色、表格字体颜色、表格线条颜色、合计行数据颜色、自动锁程序等待时间、程序自动更新目录、个性化报表目录等。 - 提供用户权限反查、在线用户查卡、用户进出日志等.

女生读职校选什么专业好啊？

如果你不存在生存问题就选择爱好；反之选择有前景的专业！
我以审慎的态度告诉你:
通信业：需求旺盛，营销人员比重继续上升
今后几年，通信业人才需求将主要分布在基础电信运营企业，新增电信企业和政府部门，市场营销服务人才比重将超过技术人才。人才构成进一步变化为：经营管理类、通信技术类和市场营销类人才需求比例为2∶3∶5.这个比例中经营管理与市场营销人员比重较之前有所上升，预示着更多非通信专业人才将涌入通信行业。
汽车业：人才全面紧缺
未来5年，根据汽车发展的水平和需要来看，人才供求矛盾的变化将不是渐增，而是激增。这意味着人才供求的结构性矛盾非常突出，尤其是研发机械工程师、销售和市场人员的新增工作机会将非常可观。在汽车企业的招聘中，不是哪类人才比较重要，而是各类人才都很重要；不是哪类人才紧缺，而是全面紧缺。主要包括：汽车研发人才、维修人才、营销人才、管理人才、汽车服务人才等。
快速消费品：营销人才缺口大
快速消费品行业的人才缺口将依然主要来自市场营销岗位。更多内容尽在我的空间．近年来，该行业大量的市场、销售人员，特别是品牌建设人员流向其他行业，而从其他行业流向快速消费品行业的市场人员并不多。因此，在2007年相关企业将有必要继续对此类人才进行储备。
石油业：专业人力资源匮乏
石油行业招聘企业以特大型国有企业和外资石油服务公司为主。外资石油企业方面，从其在中华英才网上所发布的职位显示出，专业技术人才，尤其是地质工程师和钻井工程师有明显的人力资源匮乏的现象。同时，因为目前石油企业才人流动的内外部条件还未成熟，所以外资企业虽然提供良好的职业发展空间、有竞争力的薪酬待遇等优越条件，招聘到所需的研发技术人员也有一定难度。国有企业方面则是从事跨国经营的人才极为紧缺——就陆上石油企业而言，无论是各石油企业还是三大集团公司直属机关，从事跨国经营的管理人才都不足总人数的1%. 06年人才市场盘点
人才供求走势将在未来很大程度上得以延续，因此提醒职场人士关注。
年度十大需求旺点
市场营销类、物流类、房地产建筑专业类、咨询类、项目管理类、生产管理类、电子工程师类、质量管理工程师类、设计类、IT软件研发测试类等是人才市场10大需求旺点。其中，市场营销类人才不仅包括销售代表，还包括销售团队管理人员、区域销售管理人员、渠道销售人员等；物流类人才主要是物流管理、国际物流销售类的专业人才；房地产建筑类以各类规划设计工程师、建筑师为主；咨询类人才包括各类咨询顾问、咨询师等；项目管理类以项目经理、项目专员为主；生产管理类主要是各类管理人才；电子工程师类主要包括设计工程师、机电工程师、研发工程师等；质量管理类以QA、QA专业人员和质量管理岗位为主；IT软件研发测试类主要是软件研发工程师、测试工程师等。
法律、行政：明显“供过于求”
目前在人才市场人才明显“供过于求”的职位类别有：法律类、行政类等。法律类主要指公司法务、法律助理等；行政类主要指各类文员、行政事务人员等。
机械类：就业率100％

【发布】机械及自动化专业属于人才缺口比较大的专业之一，扬州毕业的该专业学生就业率达100％。

【分析】机械行业的人才强调技术性。企业希望招聘到既有专业知识，又有理论知识，懂得思考的复合型人才。所以，希望到外企工作的学生，除了专业知识要掌握好外，管理、销售等方面的能力也不可忽视。

化学化工类： 5年内不愁找工作

【发布】化学及化工专业属于人才缺口比较大的专业之一，2007年扬州本地毕业的化学化工类专业毕业生供求比例达到1：3。

【分析】该行业对人才的技术性要求较强。需求职位中以技术类、销售类、管理类职位为主。从行业来看，该专业用人需求主要集中在化工业、能源业、医药、生物制药业以及环保业，附加值高的化工新型材料、精细化工制造业等也都需要大量专业人员，由于对专业技术要求高，毕业生2－3年内转行的较多，人才相对缺乏，所有市场对此专业人才需求量都大，可以说，有此专业经验的，5年内不愁找不到工作。
建筑工程：大量吸纳应届毕业生

【发布】建筑工程专业属于人才需求缺口比较大的专业之一。

【分析】建筑企业对人才的硬性指标要求不严格，比如给排水、工民建、施工管理、概预算、市政基础设施建设等这些专业方向的学生，每年都被建筑施工公司大量吸收，但由于受工作环境的影响，人才流失相对较多。

市场营销：专业销售人才受宠节能降耗

【发布】营销类职位是目前招聘类别中热点之一，企业急需的是有技术类专业背景的营销类人才。

【分析】国内销售人员可分为高级营销人员（如销售经理）、一般销售人员，多为客户代表、推销人员，包括商场售货员和挖掘客户的推销人员和兼职销售人员。但，这些毕业生需要技术类专业背景支撑自己从庞大的营销队伍中脱颖而出。

电子装配：每年毕业生不够分配

【发布】除了扬州本地大量需要此类人才外，苏州、上海等苏南地区也迫切需要具有理论和实际动手能力相结合的专业人员。

【分析】扬州技师学院宣传处陈处长介绍，随着近年来扬州光辐（伏）产业的发展和中科院在扬州建立车用电子产品研发基地，电子装配专业正逐渐升温，市场不光需要具有专业理论的人员，更需具备熟练应用、操作技术的相关人才。不仅扬州本地的企业对人才的需求增大，苏州、上海等地的企业也提前进入校园招揽人才。这些专业每年的毕业生都供不应求，绝大部分提前一年就进入用人单位见习，毕业后可与企业签订长期用工关系。

呼叫员、电话咨询师：本地就有3—5万个培训任务

【发布】这是一个全新的专业，扬州很多单位已开始预订这类人才。

【分析】目前各企业对自身的形象越来越重视，并逐渐意识到，要加强企业与客户之间一对一的交流，因此专业的服务热线应运而生。陈处长介绍，一般的企业客服人员称为呼叫员，而具有相关专业知识的专家则被称为电话咨询师，仅扬州地区，该学院就已接到了3—5万个培训任务，同时上海、广州等地也陆续来预订毕业生。目前，扬州广陵产业园也正在建立呼叫基地。

物流管理：操作型人才格外受青睐

【发布】不少高校都设有物流管理专业，但一般着重培养的是管理型人才，而市场每年对管理型人才的招聘很有限，更多的是需要在基层从事操作的人员。因此，物流操作员在每年的招聘中格外受宠。

【分析】目前比较先进的企业正逐步向零库存迈进，这不光对物流管理人员提出了很高的专业要求，也要求最直接的物流操作员有更高的能力。相对于物流管理人员，物流操作员的需求量更大。因此，受过专业物流操作培训的毕业生凭借上手快、胜任物流各个环节操作，而被相关的用人单位大量吸收。

高级技工（焊工）：毕业生供不应求

【发布】扬州造船业发达，对焊工专业的人才需求量很大，再加上外地企业的定向招聘，毕业生几乎供不应求。

【分析】焊工不仅是普通概念中的焊接，还包括特种焊接。其专业性非常强，必须经过一段时间的专业培训才能胜任。根据往年的经验，因该专业工作环境比较艰苦，报名的人数也比较少，所以，该专业毕业生很抢手。

旅游、外事服务：第三产业就业面宽

【发布】就业面较宽，机场、火车站、企业前台服务、接待等都为该类人才提供了就业的岗位。

【分析】扬州市旅游职业学校副校长王慧勤介绍，第三产业提供的岗位流动性大，人才缺口也很大。所以，毕业生自身有很大的选择性。除去专业比较对口的机场、火车站的岗位外，企业所需的一些接待服务工作也比较青睐于招聘这些受过专业训练的毕业生。但，这类毕业生走上工作岗位后，要不断提高自己，才能适应市场的不断变化。

导游、旅游管理：需求量逐年递增

【发布】近年来，更多的人通过长假旅游调整和放松，因此各地的旅游人才奇缺，市场对该专业的需求也在逐年递增。

【分析】该专业的毕业生主要从事导游、旅行社和星级宾馆工作人员工作，这类岗位不光对就业者的知识面层次有要求，形象、语言和举止也都必须受过专业训练，所以，该专业是其他专业的应聘者不能取代的

赠言:无论什么专业如果学的一塌糊涂,仍然是就业无望!